Power to change

Zukunft braucht Veränderung – wir haben die Power to change, denn als Experten* im Bereich Energiemesstechnik arbeiten wir heute bereits intensiv an Lösungen für morgen. Das treibt uns an, dafür setzen wir uns ein – engagiert, mutig und lösungsorientiert. Wir identifizieren Energieeinsparpotenziale in Unternehmen und gewährleisten höchste Transparenz für die Versorgungssicherheit unserer Kunden. Unsere Technik steuert und überwacht den Energieverbrauch von Unternehmen. Damit leisten wir seit fast 40 Jahren einen aktiven Beitrag für eine bessere Umweltbilanz und das bereits in über 80 Ländern.

460+

Mitarbeiterzahl

40Jahre

Ø-Alter

6Jahre

Ø-Betriebszugehörigkeit

Trotz des starken Wachstums des Unternehmens bleibt die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit bemerkenswert hoch, was auf die starke Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen zurückzuführen ist.

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Sag Ja. zu Janitza

Mit unserer aktuellen Kampagne sind wir auf der Suche nach Menschen, die etwas bewegen und die Zukunft mitgestalten wollen. Wir arbeiten gemeinsam an Themen wie Energieeffizienz, CO2-Neutralität und Versorgungssicherheit. Jeder bringt sich mit Ideen, Know-How und Kreativität ein. Deshalb sind auf den Plakatmotiven ausschließlich Janitza Mitarbeiter zu sehen.

IN DIESEN BEREICHEN KÖNNEN SIE BEI JANITZA ETWAS BEWEGEN

  • SOFTWARE-ENTWICKLUNG
  • VERTRIEB
  • LOGISTIK
  • PRODUKTION
  • WEITERE JOBS
    • Sie schreiben Codes, die für den Betrieb und die Nutzung unserer Software-Lösungen sorgen. So wird Energiemessung sichtbar.

    • Sie begeistern unsere Kunden für unsere Produktlösungen – und überzeugen sie durch Ihre kompetente Beratung.

    • Sie managen die Materialflüsse vom Wareneingang bis zum Warenausgang. So sind alle Produkte zur richtigen Zeit am richtigen Ort.

    • Sie sorgen für die reibungslose Herstellung von Messgeräten in einer modernen Fertigungslinie. So entstehen Produkte für ein nachhaltiges Energiemanagement.

    • Sie haben Expertise in einem weiteren Fachgebiet? Hier finden Sie die Stelle, in der Sie Ihre Zeit sinnvoll nutzen können.

Das sagen unsere Mitarbeiter

Wir legen großen Wert auf eine Arbeitsatmosphäre, in der sich alle wohlfühlen können. Denn die Motivation unserer Mitarbeiter ist die Energiequelle unseres Erfolgs. Durch unser wertschätzendes Miteinander gelingt uns eine offene und lösungsorientierte Zusammenarbeit auf Augenhöhe, davon zeugen auch die Stimmen unserer Mitarbeiter.

  • "Ich fühle mich als Teil des Unternehmens, schätze den offenen und respektvollen Umgang miteinander. Gegenseitiges Vertrauen ist für mich die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit."

    Petra Tetzlaff

  • "Das tolle Arbeitsklima, die spannenden Projekte und die super Mitarbeiter-Benefits finde ich klasse! Das gibt es nicht überall."



    Thomas Holtij

  • "Durch Homeoffice und Gleitzeit bietet Janitza eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie."




    Kristina Pittroff

  • "Bereits als Werkstudent konnte ich bei Janitza fachliche und praxisorientierte Kompetenzen erlangen. Ich freue mich, nun in Vollzeit an spannenden und innovativen Projekten beteiligt zu sein!"

    Leon Kareem Ismaiel

  • Janitza – für gut befunden!

    Überzeugen Sie sich selbst

*Im Text wird – ohne jede Diskriminierungsabsicht – ausschließlich die männliche Form verwendet. Darin sind alle Geschlechter (m/w/d) einbezogen und angesprochen.
Das bezieht sich auf alle Texte/Seiten des Janitza-Karrierebereichs.

Unsere Standorte

01
Hauptstandort Lahnau
Vor dem Polstück 6
35633 Lahnau
02
Standort Wetzlar
Sportparkstraße 20-24
35578 Wetzlar
03
Niederlassung Österreich
Industriestraße 6
4240 Freistadt | Austria
Standort Karte

Aktuelle Stellenangebote

Wir suchen Menschen mit der Power to change

Wir sind Marktführer im Bereich Energiemesstechnik und auf Wachstumskurs. Daher suchen wir kontinuierlich Menschen mit der Power to change, die mit Fachkenntnis und Engagement den Erfolg unseres innovativen Unternehmens fortschreiben möchten. Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich auf eine unserer ausgeschriebenen Stellen oder gerne auch initiativ!